Hur man skapar en framgångsrik karriär inom SEO

Att skapa en mycket framgångsrik karriär inom SEO och digital marknadsföring som helhet är en otroligt svår sak att göra.

Visst, om du har stora tekniska färdigheter och stora färdigheter i teamledning kan du snart hitta dig själv som leder ett team av digitala marknadsförare i en ledande position. Men jag pratar om det där illusoriska "nästa steget" i att bli en framgångsrik digital marknadsförare, att bli någon som folk lyssnar på inom branschen. Eller, om det inte är din grej, att bli marknadsförings- och SEO-ledare för ett av Storbritanniens (eller världens) större företag.

Jag är stolt varje dag över att jag kan ta företag från att göra okej med sina marknadsföringsinsatser till att verkligen ta dem till nästa steg. Missförstå mig inte nu, jag har också gjort många misstag! Men det finns ingen bättre inlärningsmöjlighet än när du får spendera tid på att ta reda på varför dessa misstag gjordes och hur du kan undvika att göra samma misstag igen.

Oavsett om du vill bli en av världens mest välkända SEO-influencers eller om du vill ha ett team under dig som hjälper dig att skapa fantastiska SEO-strategier, följ mina tips nedan så kommer du snabbt att upptäcka att du exploderar uppåt i rangordningen inom SEO och digital marknadsföring.

Läs mycket, men prata mer!

Det här kanske är väldigt uppenbart, men om du vill bli framgångsrik i din karriär inom SEO måste du vara någon som rapporterar om nya trender och strategier först inom branschen. För att göra detta måste du lära dig så mycket du kan, så ofta du kan. Jag har funnit att det bästa sättet att göra detta är att prenumerera på ansedda SEO- och marknadsföringsbloggar och läsa inläggen när de släpps. Detta kommer att ge dig en stor kunskapsbas för när du skapar marknadsföringsstrategier.

Här är dock ett tips som de flesta inte tänker på. Försök och se till att du deltar i konversation i kommentarerna till dessa blogginlägg. Det är här du hittar en del av den bästa informationen från andra marknadsförare runt om i världen. I vissa fall har jag funnit de konversationer jag har haft i kommentaravsnitten i blogginlägg mer fördelaktiga än själva blogginlägget! Om du är villig att lära dig av andra kommer du att gå långt!

Det finns några fantastiska onlineverktyg som hjälper dig att uppnå detta. Jag är särskilt ett stort fan av Reddit och Quora. På de här sajterna kan du välja dina kunskaps- och intresseområden och svara på frågor från allmänheten. Om dina svar är grundliga, djupgående och verkligen svarar på allmänhetens frågor kommer du snabbt att bli en influencer på dessa plattformar.

När du sedan känner att du är redo att ta nästa steg kan du starta din egen blogg. Dina följare från webbplatser som Reddit, Quora och Medium kommer ofta att följa dig till din blogg om de tycker att du är en kunskapsröst inom branschen.

Jaga inte en lön, jaga problem

Jag måste tacka Matthew Barby för det här tipset. När du först börjar arbeta, särskilt inom marknadsföring, är det väldigt lätt att bli förtrollad av dessa högavlönade marknadsföringsroller för nyutexaminerade. Mitt råd är att inte ta den typen av roller. Mitt första jobb var en lärlingsanställning där jag inte fick särskilt mycket pengar för att göra en massa jobb! Trots detta var jag faktiskt väldigt lycklig. Jag hade verkligen ingen högavlönad roll, men jag utsattes ständigt för nya problem där det var upp till mig och mina kamrater att komma på sätt att lösa dem.

Att göra den typen av arbete i 18 månader gav mig en fantastisk, omfattande kunskap om en rad olika marknadsföringstaktiker som kan användas för att lösa många problem! Jag använder fortfarande nästan all denna kunskap idag. Det ska sägas att nästan varenda en av mina vänner tjänade ungefär dubbelt så mycket som jag i det här skedet av min karriär, men de flesta av dem var extremt olyckliga och otillfredsställda i sina roller, medan jag fick en bas för att ta kontroll över vissa saker och vara ansvarig för ett stort antal kunder.

I min nuvarande roll arbetar jag tillsammans med cheferna och mina kollegor inom företaget för att ta fram marknadsföringsstrategier för våra nya och befintliga kunder, och jag skulle inte kunna göra det så bra som jag gör utan den kunskap som min första roll gav mig. Hitta en roll, eller ändra din nuvarande roll så att du ständigt utsätts för problem! I min nuvarande roll ansvarar jag för att skapa marknadsföringskampanjer och material för att öka varumärkeskännedomen för mina kunder. Om dessa misslyckas är jag ansvarig för både själva misstaget och för att åtgärda det.

Tänk realistiskt

Det kommer oundvikligen att komma en tid i din karriär då du börjar tro att du måste gå vidare för att utvecklas. Det är naturligt, det är nästan ovanligt att någon stannar på samma företag hela sin karriär längre. Men varje möjlighet att byta arbetsgivare bör också innebära ett steg uppåt i ansvar. Det finns naturligtvis vissa undantag, till exempel om du byter bransch. Men i själva verket bör de flesta nya roller som du söker vara ett steg uppåt.

Det är väldigt lätt, och jag har själv gjort det, att få för sig att man borde ansvara för ett stort team förr snarare än senare i karriären, särskilt om man har den tekniska kunskap som krävs för att hjälpa företag att komma vidare med sina marknadsföringsinsatser, men i många fall (särskilt tidigare i karriären) kommer detta inte att vara fallet. Att ta ett steg uppåt i en arbetsroll betyder dock inte att man går från att vara någon som följer instruktioner till att vara den som ger order.

I min bok, och säkert i din också, innebär ett steg uppåt ett steg uppåt i ansvar och ansvarsskyldighet. Till exempel har varje roll jag har accepterat varit ett steg uppåt i min bok, eftersom varje roll har inneburit nya ansvarsområden som jag inte har behövt tänka på i tidigare roller. Det är fantastiskt, eftersom det innebär att jag fortfarande kan använda alla mina befintliga färdigheter samtidigt som jag lär mig nya!

Underskatta aldrig kraften i ansvarsskyldighet. Jag har ofta upplevt att jag gör mitt bästa arbete när jag är ansvarig för ett projekt. Om något går fel är det du som är ansvarig för att åtgärda det eller ta ansvar för att det överhuvudtaget gick fel. Om du är medveten om detta kommer du att koncentrera dig mer på ditt arbete och till slut uppnå otroliga marknadsföringsprestationer!

Bara för att en ny roll inte ger dig chansen att leda ett stort team och ha en fantastisk lön, betyder det inte att det inte är ett steg uppåt. Även om du vill stanna kvar på samma företag kan du be om mer ansvar i din roll. Ofta kommer dina kollegor och överordnade att vara mer än glada att ge dig mer ansvar i ditt arbete. Dina prestationsutvärderingar är ett bra tillfälle att nämna detta.

Arbeta för smarta marknadsförare

Låt oss ge dig två exempel att analysera här. Du har två intervjuer för samma jobb, den ena intervjun genomförs med en marknadsförare som ser ut att vara på väg att bli något. De är smarta, passionerade och extremt hjälpsamma i intervjun. Och den andra är med en marknadschef på mellannivå som verkar förakta att tjäna sin lön och göra ett acceptabelt arbete. Vilken person tror du kommer att ge dig bäst chans att avancera i karriären?

Du valde den första, eller hur?

Och det är precis vad du behöver göra med din marknadsföringskarriär. Naturligtvis bör du också vara passionerad för branschen och leta efter så många möjligheter att lära dig som möjligt. Men om du gör allt detta för en chef som inte bryr sig är det verkligen ingen idé. Om du däremot gör det här för en marknadsförare som älskar dina idéer, implementerar dem så mycket som möjligt och verkligen försöker hjälpa dig att uppnå något i din roll, är det fördelaktigt för dig både på kort och lång sikt!

I mina olika roller inom marknadsföring har jag arbetat för båda dessa typer av chefer, och jag kan med säkerhet säga att du kommer att utvecklas mycket snabbare om du arbetar för en chef som är lika passionerad som du är över det arbete du utför. Du kommer att känna dig mer uppskattad och ofta känna dig upprymd när du kommer till jobbet varje dag! När du får arbeta med någon som verkligen bryr sig om arbetet lika mycket, eller mer än du gör, är det en av de bästa professionella känslorna i världen!

Mitt råd är att om du inte arbetar för någon som brinner för sitt arbete, gå vidare och hitta någon att arbeta för (eller arbeta med) som gör det!

Så där har du mina bästa tips på hur du kan skapa en verkligt framgångsrik karriär inom digital marknadsföring och SEO. Varför inte använda dig av några av dessa tips och börja utöka din karriär idag!